Add to ORKGIl contributo offre una prima riflessione sull’art. 46, d.l. cura Italia, che ha sancito il divieto di licenziamento collettivo e per g.m.o. dall’entrata in vigore del decreto per sessanta giorni. L’Autore si sofferma brevemente sul bilanciamento, inquadra la norma nel contesto del decreto e ne affronta l’aspetto problematico in relazione alla mancata previsione di sanzione da parte del legislatore
L'A. commenta la sentenza della Corte di Giustizia che condanna l'Italia per aver escluso i dirigent...
Il potere di licenziamento del datore di lavoro è circondato da una serie di limiti, di carattere si...
Riflessioni sulla disciplina del licenziamento illegittimo alla luce della sentenza della Corte cost...
Il contributo offre una prima riflessione sull’art. 46, d.l. cura Italia, che ha sancito il divieto ...
Il legislatore nazionale attraverso il D.L. n. 104/2020, c.d. Decreto “agosto”, e, successivamente c...
Il volume tratta della nuova disciplina del licenziamento prevista dal decreto legislativo attuativo...
Il decreto legge 17 marzo 2020, n. 18, c.d. cura Italia, ha posto nell'art. 46 il divieto di licenzi...
Il D.L. n. 18/2020, c.d. Cura Italia, convertito con modifiche nella L. n. 27/2020, ha introdotto an...
Il lavoro si propone di evidenziare alcuni profili della decretazione d’urgenza che continuano a sus...
L'articolo approfondisce i seguenti argomenti: il regime di tutela dell’art. 18 Stat. lav.; l’interv...
In tema di decretazione d’urgenza, la prassi degli ultimi trent’anni ha prodotto interpretazioni del...
In tema di decretazione d’urgenza, la prassi degli ultimi trent’anni ha prodotto interpretazioni del...
L’art. 46, d.l. 17 marzo 2020, n. 18, come modificato dall’art. 80, comma 1, lett. a), d.l. 19 maggi...
Il decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, noto come “testo unico delle norme in materia di salute...
L'A. commenta la sentenza della Corte di Giustizia che condanna l'Italia per aver escluso i dirigent...
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